1. به مشکلات و اختلافات آنان رسیدگی نمیشودبسیاری از کارکنان شکایت دارند که بخش منابع انسانی سازمان یا شرکتی که در آن کار میکنند، به مشکلات و اختلافات آنها بهخوبی رسیدگی نمیکند. در یک نظرسنجی که در این رابطه صورت گرفت، تقریبا یکچهارم کارکنان گفتند که عملکرد بخش نیروی انسانی محل کارشان در حل مشکلات ناامیدکننده است.۲. کارمند کار میکند، مدیر برداشت میکندم, ...ادامه مطلب